人力资源部门是企业中相当重要的一部分，它直接影响了每个企业的运作是否健康。

　　一位优秀的HR，不仅要处理好细枝末节的工作，也要梳理好整体工作，有全局观。

　　不过，工作多了难免会有疏漏，这时候，就可以参考“人力资源工作流程图”，更好地完善工作哦！

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